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Discours d’ouverture national du Canada Session annuelle du Conseil d’administration d’ONU Femmes

27 au 29 juin 2017

Merci, Monsieur le Président.

Permettez-moi de commencer en disant qu’ONU Femmes demeure un partenaire multilatéral précieux pour le Canada. Nous reconnaissons et appuyons le rôle essentiel joué par ONU Femmes dans l’établissement de normes internationales en matière d’égalité entre les sexes et d’autonomisation des femmes et des filles.

Le 9 juin, le Canada a lancé sa nouvelle politique d’aide internationale féministe. Cette politique priorise l’égalité entre les sexes et l’autonomisation des femmes et des filles en tant que moyens les plus efficaces pour réduire la pauvreté et bâtir un monde plus inclusif, plus pacifique et plus prospère.

Cette nouvelle approche permettra au Canada d’offrir une aide plus intégrée et adaptée, d’investir dans l’innovation et la recherche, de mieux rendre compte des résultats, d’établir des partenariats plus efficaces et de concentrer son aide au développement dans les régions du monde où cette aide peut avoir une incidence optimale sur la réduction de la pauvreté et des inégalités, particulièrement pour les femmes et les filles.

Le système des Nations Unies pour le développement a un important rôle à jouer pour appuyer la mise en œuvre du Programme de développement durable à l’horizon 2030, mais il doit conjuguer ses efforts pour démontrer qu’il est efficace et qu’il se concentre sur l’atteinte de résultats. Pour ce faire, il faudra assurer la cohérence des mandats des organisations. Il faudra aussi adopter une approche beaucoup plus axée sur la collaboration et la résolution de problèmes, qui met fin au cloisonnement bureaucratique et réduit la fragmentation. À cela s’ajoute la nécessité d’une action concrète axée sur l’égalité entre les sexes et l’autonomisation des femmes et des filles visant à ce que personne ne soit laissé pour compte. Nous savons que les politiques et les programmes adaptés au sexe sont plus efficaces, plus viables et plus susceptibles de profiter d’abord aux personnes qui accusent le plus grand retard.

ONU Femmes a un rôle essentiel à jouer dans le cadre des efforts déployés par l’ONU pour appuyer la mise en œuvre du Programme 2030 et promouvoir le programme de réforme du secrétaire général de l’ONU, notamment en tant que membre du Comité exécutif du secrétaire général. Le Programme 2030 et le programme de réforme de l’ONU sont des priorités clés pour le Canada et permettront de promouvoir l’égalité entre les sexes et l’autonomisation des femmes et des filles partout dans le monde.

Le Canada et d’autres États membres ont exhorté les fonds et les programmes des Nations Unies à élaborer des plans stratégiques afin d’appuyer les réformes au sein des organismes et du système des Nations Unies pour le développement, conformément aux mandats, aux avantages comparatifs et collaboratifs, et aux dispositions de l’examen quadriennal complet. Pour y parvenir, il faudra établir des partenariats novateurs et accroître la coordination et la collaboration dans l’ensemble du système multilatéral, et, au bout du compte, obtenir plus efficacement des résultats en matière de développement. Cette tâche, même si elle n’est pas facile, est nécessaire.

Le Canada croit que le cadre de résultats et le nouveau plan stratégique d’ONU Femmes constituent un pas dans la bonne direction. Nous exhortons cependant ONU Femmes à en faire plus. Comme l’ont souligné les conseils d’administration du PNUD, du FNUAP et de l’UNICEF, le chapitre commun actuel doit fournir plus de renseignements sur vos manières novatrices de collaborer. Dans la même veine, le plan stratégique et les annexes d’ONU Femmes doivent être améliorés de façon à bien rendre compte de la cohérence, de l’efficience et de l’efficacité des partenariats et des aspects pour lesquels ONU Femmes a démontré sa valeur ajoutée. Voilà comment le Canada perçoit le rôle que vous jouez dans l’établissement de normes au sein du système des Nations Unies pour le développement, et votre fonction de coordination à l’échelle mondiale, régionale et nationale.

Monsieur le Président,

Nous serons heureux de contribuer à la progression du processus de planification stratégique et à la gouvernance efficace du Conseil d’administration.